Ser Subgerente en Whataburger es un trabajo clave para llevar a cabo nuestras operaciones. Servirá como líder de un restaurante y como miembro del equipo. Trabajará arduamente para atender a los clientes de su restaurante y hacer que cada individuo de su equipo alcance su máximo potencial.
Responsabilidades
- Ayudar a los socios operativos en las operaciones comerciales diarias
- Ejecutar excelentes operaciones
- Liderar e inspirar equipos
- Brinde un servicio de atención al cliente extraordinario
- Sea un solucionador de problemas
- Preparación y entrega de alimentos
- Operaciones diarias
- Mantener la limpieza y la imagen del restaurante a la altura de los estándares de nuestra marca
- Administrar Equipo y Responsable de Presupuesto/Fiscal
- Comunicación abierta con la gerencia
- Procedimientos de limpieza y saneamiento
- Programación de coordenadas
- Tomar decisiones de contratación
- Lograr y mantener certificaciones
- Experiencia previa, o ganas de aprender, para liderar un equipo altamente motivado.
- Habilidad para entrenar y fomentar una atmósfera para retener a un equipo de buen desempeño mientras se divierte.
- Disfruta de las personas y de las interacciones con tus clientes.
- Mantener el código de vestimenta profesional de Whataburger.
GVCS Inc. - Whataburger se compromete a brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, información genética, discapacidad, condición de veterano, edad u otra condición o estado protegido por la ley.
Beneficios
- Paga semanal
- Programa de bonificación (incentivo) con potencial alcista y pagos mensuales
- Programa de pago por desempeño
- Oportunidades de desarrollo de liderazgo y crecimiento profesional
- Acceso en línea a su horario a través de R365 Interactive Scheduling
- Horarios flexibles
- Comidas gratis en turnos
- Programa de becas
- Fundación de la familia Whataburger (Asistencia de subvención por dificultades)
- Beneficios médicos (según la elegibilidad)
- Beneficios de tiempo libre
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
GVCS se inició en 1985 cuando la familia Johnson se mudó al este de Texas para comenzar su viaje en Whataburger. A lo largo de los años, GVCS aumentó su presencia en Texas a 13 unidades que atienden los mercados del este profundo de Texas. En 2020, GVCS tuvo el privilegio de crecer y desarrollar el mercado de Luisiana Central, donde planean un tremendo crecimiento durante los próximos 10 años. Buscamos personas talentosas y ambiciosas que nos ayuden a crecer en los próximos años. ¡GVCS fue honrado como Franquiciado del Año en 2011, 2014 y 2018!
Whataburger se ha centrado en sus hamburguesas frescas hechas a pedido y en un amable servicio al cliente desde 1950, cuando Harmon Dobson abrió el primer Whataburger como un pequeño puesto de hamburguesas al borde de la carretera en Corpus Christi, Texas. En la actualidad, la empresa tiene su sede en San Antonio, Texas, con más de 850 ubicaciones en sus 14 estados y ventas de más de 2.800 millones de dólares anuales. Whataburger tiene 50.000 miembros de la familia (empleados) y más de 60 millones de clientes a los que les gusta personalizar sus Whataburgers tal y como les gusta.
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*Paga semanal
*Programa de bonificación (incentivo) con potencial alcista y pagos mensuales
* Programa de pago por rendimiento
*Desarrollo de liderazgo y oportunidades de crecimiento profesional
*Acceso en línea a su horario a través de R365 Interactive Scheduling
*Horarios flexibles
*Comidas gratis en turnos
*Programa de becas
*Fundación de la familia Whataburger (Asistencia de subvención por dificultades)
*Beneficios médicos (según la elegibilidad)
*Beneficios de tiempo libre
*IRA
*Paga semanal
*Programa de bonificación (incentivo) con potencial alcista y pagos mensuales
* Programa de pago por rendimiento
*Desarrollo de liderazgo y oportunidades de crecimiento profesional
*Acceso en línea a su horario a través de R365 Interactive Scheduling
*Horarios flexibles
*Comidas gratis en turnos
*Programa de becas
*Fundación de la familia Whataburger (Asistencia de subvención por dificultades)
*Beneficios médicos (según la elegibilidad)
*Beneficios de tiempo libre
* Paga semanal
* Programa de pago por desempeño: elegibilidad para recibir una revisión y un aumento de pago un mínimo de cada dos trimestres con cambios basados en excepciones según se justifique
* Desarrollo de Liderazgo y Oportunidades de Crecimiento Profesional
* Acceso en línea a su horario a través de R365 InteractiveScheduling
* Beneficios de seguro médico y de vida
* Desarrollo de liderazgo y crecimiento profesional ya que estamos abriendo 30 nuevas ubicaciones
* Acceso en línea a su horario a través de la programación interactiva R365
* Beneficios de seguro médico y de vida
* Beneficios de tiempo libre
* Programa de bonificación de vacaciones (según elegibilidad)
* Comidas con descuento
* Premios al servicio
* Programa de becas
* Fundación de la familia Whataburger (Asistencia de subvención por dificultades)