Cocinar
Tiempo completo • Los Dos Potrillos - Castle Rock
Beneficios:
- 401(k)
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
Cocinar
Resumen: Prepara y manipula alimentos realizando las siguientes tareas.
Los deberes y responsabilidades incluyen los siguientes. Se pueden asignar otras funciones.
- Prepare todos los elementos del menú, incluida la configuración y el almacenamiento de estaciones con todos los suministros necesarios.
- Prepare todos los ingredientes necesarios para la temporada designada diariamente, siguiendo las listas de preparación y torque del chef.
- Ejecuta todos los pedidos de cocina de acuerdo con las especificaciones de la receta. asegurando que los alimentos salgan simultáneamente, con alta calidad y de manera oportuna.
- Responde, informa y sigue las instrucciones del chef o ejecutivo.
- Cocinar elementos del menú en colaboración con el resto del personal de cocina.
- Mantenga un enfoque positivo y profesional con compañeros de trabajo y clientes.
- Cumple con las normas de seguridad en el manejo de equipos y utensilios de cocina.
- Sigue todos los estándares de servicio y calidad.
- Mantiene y almacena diariamente la estación designada, congeladores, refrigeradores y área de almacenamiento con productos alimenticios; sigue el sistema de rotación adecuado y notifica al chef de cualquier discrepancia o escasez.
- Etiquete y feche todos los productos alimenticios en áreas de almacenamiento y refrigeración.
- Asegúrese de que todos los productos se almacenen o desechen correctamente al final de la noche.
- Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado está expuesto con frecuencia a trabajar cerca de piezas mecánicas móviles. El empleado está expuesto ocasionalmente a productos químicos tóxicos o cáusticos; frío extremo (sin intemperie); Calor extremo (no meteorológico) y riesgo de descarga eléctrica.
- El nivel de ruido en el entorno de trabajo suele ser alto.
Exigencias físicas:
- Las demandas físicas descritas aquí son representativas de las que un empleado debe cumplir para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen funciones esenciales.
- Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe presentarse regularmente; caminar; Usa las manos Alcanza con las manos y los brazos y saborea u huele. A menudo se requiere que el empleado se agache, se arrodille, se agache o gatee y hable o escuche. El empleado debe sentarse ocasionalmente y trepar o mantener el equilibrio. El empleado debe levantar y / o mover con frecuencia hasta 75 libras.
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Las habilidades de visión específicas requeridas por este trabajo incluyen la percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque.
Compensación: $17.00 por hora
Nacido en una familia con 15 hijos, José Ramírez fue el "número 7 de la suerte". Empezó a perseguir este sueño cuando era un repartidor de 13 años en una tienda de comestibles en lo que se conoce como el área de las Tierras Altas de Denver. Más tarde trabajó como mesero en Las Palmas, trabajando 60-70 horas por semana, y eventualmente se convirtió en el administrador del servidor. Trabajaba tanto que a menudo dormía en su automóvil mientras mantenía a su esposa, Martha, y sus dos hijos, Luis y Daniel. José ahorró suficiente dinero para abrir la primera ubicación de Los Dos Potrillos en Centennial en 2002. José abrió esta primera ubicación de Los Dos con solo $5.18 restantes en su cuenta bancaria. Habiendo invertido todo lo que tenía en su restaurante, José les diría a estos primeros clientes de Los Dos que si no les gustaba la comida, él se la compraría. Ahora, con cuatro ubicaciones en Centennial (la ubicación original), Littleton, Highlands Ranch y Parker, Los Dos Potrillos ofrece a los clientes en el área metropolitana del sur "comida mexicana real" mientras mantiene un "agujero-en-el-agujero" ideal para familias. wall" gracias a años de arduo trabajo de José Ramírez y su familia.
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Horarios flexibles
Comidas gratis
Beneficios de salud de la empresa para empleados elegibles (la empresa cubre el 50 %)
Vacaciones pagadas para puestos gerenciales (hasta dos semanas)
Programa de Asistencia al Empleado
Tiempo de enfermedad pagado hasta 48 horas por año