COCINA EN LÍNEA DE RIZZOS PEQUEÑOS 16 A 20 POR HORA
Li'l Rizzo's Restaurant - Osage Beach
COCINA EN LÍNEA DE RIZZOS PEQUEÑOS 16 A 20 POR HORA
Tiempo completo • Li'l Rizzo's Restaurant - Osage Beach
COCINERO DE LÍNEA, LIL RIZZO'S | LAGO OZARK, MO
16 $ - 20 $/HORA | A TIEMPO PARCIAL Y COMPLETO | COMIDA DE VERDAD - EQUIPO DE VERDAD.
Estamos creciendo y necesitamos a alguien que se presente.
En Lil Rizzo's en Osage Beach, preparamos comida italiana desde cero y nos la tomamos en serio. Esto no es una cadena. Aquí nadie está girando alas ni leyendo un manual laminado. Trabajarás con un equipo de cocina que realmente se cubre mutuamente, cuando se ponga ajetreado, todos colaboran. Así es como funcionamos.
Si eres fiable, trabajas duro y te enorgullece lo que sale de tu línea, queremos hablar.
Lo que obtienes:
- 16 dólares, 20 dólares la hora según la experiencia
- Comidas incluidas
- Programación flexible
- Un equipo que te trata como a una persona, no como a un número
Lo que necesitamos:
- Alguien que aparezca. Cada turno.
- Se prefiere experiencia en la cocina
- Capacidad para trabajar en un entorno acelerado
- Una actitud de equipo primero
Solicita: https://li-l-rizzo-s.r365hire.com/account
Lil Rizzo's | Playa Osage | Tiempo completo y parcial
Compensación: 16,00 $ - 20,00 $ la hora
Li'l Rizzo's fue fundado en 1985 por Carol Borders con la misión de convertirse en el restaurante favorito de nuestros clientes. Entonces, ¿cómo lo hacemos? ¡Con pizza gourmet, pasta, ensalada de la casa de fama mundial, servicio legendario y poniendo a nuestra gente en primer lugar! Sabemos que poner a nuestra gente en primer lugar y al cliente en segundo lugar es la combinación correcta para ofrecer experiencias inolvidables que harán que los huéspedes regresen.
Estamos comprometidos a brindar a los miembros de nuestro equipo oportunidades de crecimiento y avance. Li'l Rizzo's ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, edad, género o cualquier otra condición protegida legalmente.
También creemos que es importante que los miembros de nuestro equipo sepan que tienen voz y que serán escuchados. Nuestra política de puertas abiertas garantiza que los miembros del equipo puedan plantear sus inquietudes a cualquier persona, desde su supervisor hasta el propietario. No solo queremos saber qué es lo que va bien, sino también abordar preguntas, inquietudes y descubrir qué podemos hacer mejor.
Te invitamos a unirte a nosotros y compartir nuestro compromiso de ser uno de los mejores empleadores en The Lake.
Estamos comprometidos a brindar a los miembros de nuestro equipo oportunidades de crecimiento y avance. Li'l Rizzo's ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, edad, género o cualquier otra condición protegida legalmente.
También creemos que es importante que los miembros de nuestro equipo sepan que tienen voz y que serán escuchados. Nuestra política de puertas abiertas garantiza que los miembros del equipo puedan plantear sus inquietudes a cualquier persona, desde su supervisor hasta el propietario. No solo queremos saber qué es lo que va bien, sino también abordar preguntas, inquietudes y descubrir qué podemos hacer mejor.
Te invitamos a unirte a nosotros y compartir nuestro compromiso de ser uno de los mejores empleadores en The Lake.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Festivos cerrados
Estamos cerrados el Día de Acción de Gracias, Nochebuena y el día de Navidad para que nuestros empleados puedan disfrutar de las vacaciones con familiares y amigos.
Depósito Directo
A los empleados se les paga quincenalmente, el pago se deposita directamente en su cuenta.
Programación flexible
Como pequeña empresa familiar, entendemos la necesidad de horarios flexibles. Los eventos escolares, los deportes, las citas con el Dr. y los problemas de custodia son solo algunas de las razones para un horario flexible.
Licencia sin goce de sueldo
A los empleados que tienen circunstancias que requieren un período prolongado fuera del trabajo se les otorga una licencia sin goce de sueldo.
Vacaciones pagadas
Los empleados de tiempo completo que trabajan 30 horas o más por semana son elegibles para una semana de vacaciones pagadas después de un año de empleo continuo.
IRA simple con emparejamiento.
Los empleados pueden participar en nuestra IRA Simple con una contribución equivalente del empleador de hasta el 3%.
Seguro de enfermedad
Los gerentes pueden participar en nuestro programa de seguro de salud. El servicio dental y de la vista también está disponible.